Qui sommes-nous ?
La Reliance est un concept créé par le sociologue Marcel Bolle et repris par la suite par le philosophe Edgar Morin. Ce mot possède une double signification conceptuelle : l’acte de se relier ou le résultat de cet acte.
Notre mission au quotidien est de créer des liens forts entre les candidats et les entreprises. Pour cela, nous mettons en œuvre toute notre expertise et tous nos moyens pour vous apporter une réponse de qualité.
L’animal totem de Reliance RH est le colibri : il symbolise l’élan, l’adaptabilité et la rapidité. Notre mission, tel notre colibri est de sélectionner pour vous, les fleurs les plus rares et de vous proposer une sélection des meilleurs nectars.
Notre métier :
Recruteurs, nous sommes habiles en recrutement
RELIANCE déploie son habileté pour trouver la meilleure adéquation entre nos candidats et nos entreprises partenaires.
Quand il faut, nous savons « penser en dehors du cadre » et faire preuve d’ingéniosité pour parvenir au meilleur résultat : trouver la bonne personne dans la bonne organisation et dans les meilleures conditions pour une collaboration durable.
Notre méthode est simple : vous écouter et mettre en oeuvre toutes nos compétences et nos moyens pour vous apporter une réponse de qualité.
Nos valeurs :
Solidaires, nous vous accompagnons avec authenticité et rigueur.
RELIANCE sait allier la PERFORMANCE de l’analyse des besoins de l’entreprise et la PERTINENCE du choix des candidats.
Nos trente années d’expérience cumulées dans le recrutement et les RH nous permettent de proposer une prestation adaptée à chaque situation dans un secteur particulièrement dynamique et concurrentiel sans jamais oublier que notre savoir faire est intimement lié au respect de l’humain.
Solidaire et à l’écoute, nous mettons notre expertise à votre service pour répondre au mieux à vos demandes.
Pour nous, la relation humaine est au cœur de nos projets. Nous soutenons Force Femmes dans leurs actions pour l’accès à l’emploi des femmes de plus de 45 ans. Bénévoles de cette association, nous animons des ateliers tels que : « Construire son CV » et « Entrainement aux entretiens »…
Habile, vous avez dit habile ?
Dans le domaine des ressources humaines et plus particulièrement du recrutement, le mot habile est rarement utilisé. On retrouve en revanche le mot « agile ». De nombreux blogs et sites RH traitent du sujet : « l’agilité expliquée à mon manager », « La culture agile, c’est quoi ? » , « Quelles sont les compétences d’un manager agile? »…
Plus qu’agile, RELIANCE est habile. Nous agissons avec adresse et ingéniosité, nous savons nous renouveler et trouver dans notre expérience et nos moyens, les solutions pour atteindre vos objectifs. Nous privilégions les interactions entre les individus plutôt que les process et les outils. Ainsi, être habile, c’est être à l’écoute, s’adapter à vos besoins et vos contraintes, et délivrer une réponse rapide et de qualité.
RELIANCE est habile, habile en recrutement !
