Technicien(ne) Agence H/F - CDD 12 mois - 31K€ - Reliance-RH
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Technicien(ne) Agence H/F – CDD 12 mois – 31K€

Technicien(ne) Agence H/F – CDD 12 mois – 31K€

Reliance recrute pour l’un de ses partenaires, leader dans la gestion locative, un(e) Technicien(ne) Immobilier.

Vos missions

Rattaché au Responsable Technique de l’agence, et basé au sein de notre bureau d’Aix-en-Provence vous serez en charge de l’exécution de la politique d’entretien du patrimoine de l’Agence :

o Responsabilités d’expertise (en lien avec le manager) :

– Participer à l’élaboration des budgets, à partir des nécessités techniques qu’il recense avec les chargés de clientèle en intégrant :
– Les besoins et souhaits de la clientèle présente et potentielle
– La bonne conservation du bien et la bonne tenue du patrimoine
– Participer à l’élaboration des programmes de travaux d’amélioration – réhabilitation
– Participer à la mise à jour des outils d’aide à la programmation technique, selon les directives du manager.

o Responsabilités opérationnelles :

Il (elle) est le garant de la bonne réalisation des actions techniques dans le respect des budgets délégués, en matière de coût, sécurité, qualité et délai et à ce titre, il (elle) a les responsabilités suivantes :
– Engager les dépenses de grosses réparations, gros entretien et investissement dans la limite des délégations en vigueur, organiser les délégations aux chargés de clientèle en matière d’entretien courant et de remise en état des logements et assurer un contrôle,
– Prendre toute mesure pour assurer le bon déroulement des interventions au plan de la sécurité des biens, de la protection des personnes et du respect des usagers,
– Être responsable de la qualité des prestations en organisant le contrôle et les réceptions,
– Veiller au respect des délais contractuels d’exécution,
– Demander et obtenir les autorisations administratives, faire les déclarations nécessaires aux travaux,
– Respecter les procédures et conserver les pièces contractuelles et contentieuses,
– Gérer la communication avec les habitants,
– Être force de proposition pour l’ajustement des budgets,
– Assurer avec les chargés de clientèles le contrôle de l’exécution des contrats d’entretien et remonter les informations au manager ou au service compétent de l’Établissement,
– Gérer les dossiers dommages ouvrages en lien avec les chargés de clientèle.

o Responsabilités d’animation et de coordination :

– Contribuer à la formation des chargés de clientèle et gardien(ne) à l’utilisation des outils et procédures internes et être le référent technique de ces personnes sur son secteur,
– Assurer la prévention pour toutes les interventions du personnel de terrain,
– Appliquer les politiques techniques élaborées par la Direction du patrimoine
– Informer le personnel de l’agence sur les prévisions de travaux et les budgets.

Votre profil

Diplômé(e) d’un BAC + 2 – BTS – DUT en Génie civil, Bâtiment, Maîtrise d’œuvre ou Économie de la construction, vous avez acquis des compétences techniques patrimoniales, appliquées dans le secteur de l’immobilier/gestion locative.

Des compétences juridiques seront appréciées.

Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel et faites preuve d’autonomie et d’initiative.

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